Ubicación: Ciudad de México

Christian Jaramillo cuenta con más de 15 años de experiencia en Recursos Humanos con responsabilidades sobre varios países de Latino América en compañías como American Express, Dell, Grupo Televisa, Pfizer y ahora la multinacional tecnológica estadounidense CompuCom.

Su experiencia se ha enfocado a las diferentes áreas de factor humanos concentrándose en Atracción y Desarrollo de Talento, Relaciones Laborales, Desarrollo Organizacional y Compensaciones tanto en Latinoamérica como en Canadá y Estados Unidos. En el caso de Pfizer, Christian transformo el plan de Atracción de Talento a través de redes sociales por el que fue invitado por Linkedin como ponente para su evento mundial en Las Vegas, Nevada “Talent Connect 2012” y ha sido incluido en su “Talent Brand Hall of Fame”.

En el 2014 Christian fue invitado a Sanxenxo, España como ponente por el Programa Foro EXPAT para hablar sobre Talento y Movilidad Internacional donde compartió las mejores prácticas sobre identificación de talento de alto potencial y como gestionar su movilidad entre países.

En CompuCom es el líder de un grupo de 30 profesionales de Recursos Humanos, donde encabeza la organización de capital humano de México y Costa Rica, tiene a su cargo 1,600 empleados de toda la organización en México, una de las compañías más grandes de IT en el país; cabe destacar que ha tenido la oportunidad de aplicar su experiencia en Desarrollo Organizacional para certificar a la compañía por tres años consecutivos como una de las mejores empresas para trabajar en México, ocupando el lugar 32 de 800 empresas, ranking dado por la prestigiosa revista de negocios Expansión.

Actualmente Christian ha sido citado como líder de opinión para el tema de Atracción y Retención de Talento Millenial en México, donde ha aparecido en la Encuesta Hays 2016 – 2017 #DNAMILLENIAL y en la revista Forbes México

Christian actualmente participa en la Maestría en Comportamiento No Verbal y Certificación KPT™.

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